Team Leader logistique (h,f,x) Division Logistique et Services
Ta Mission
En tant que Team Leader Logistique, vous serez responsable de la gestion quotidienne de l’équipe logistique afin d’assurer un flux efficace et optimal des marchandises. Vous jouerez un rôle clé dans la planification, l’organisation et la supervision des opérations logistiques, tout en veillant à maintenir un environnement de travail collaboratif, dynamique, sûr, inclusif et adapté aux spécificités des travailleurs en situation de handicap.
Le team leader a pour objectif de concilier performance logistique et accompagnement bienveillant des travailleurs en favorisant leur développement personnel et professionnel.
Tes Responsabilités
Vos responsabilités sont de :
- Réaliser le planning en veillant à l’affectation des opérateurs aux postes correspondants à leur niveau de compétences et à leur handicap
- Organiser le travail de son équipe, la gérer et la soutenir (préparateurs de commandes, caristes, chauffeur) sur le court, moyen et long terme tout en s’organisant en fonction des priorités :
- Développer les points forts de son équipe et améliorer les points faibles tout en optimisant les ressources du département logistique, et en tenant objectivement compte des capacités individuelles de chacun des travailleurs
- Assurer leur montée en compétence et leur motivation
- Actualiser les grilles de compétences
- Suivre les indicateurs de performance (KPIs) afin d’assurer une productivité maximale
- S’assurer que les sources de stress éventuelles des opérateurs soient maîtrisées
- Participer à la recherche d’optimisation du travail de chaque membre de l’équipe en veillant à son bien-être, à l’efficacité de son travail, à mettre tout en œuvre pour assurer la sécurité au travail, et identifier les problèmes sociaux éventuels.
- Garantir la sécurité et la conformité des procédures internes, notamment en matière de sécurité au travail et de respect des réglementations en vigueur (ex : EPI), intégrer la politique QSE
- Participer aux évaluations de son équipe de manière objective.
- Organiser les réceptions en étant responsable du contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises
- Réceptionner de manière informatique les marchandises (Interface JDC et Interface client)
- Gérer les emplacements et le stockage des marchandises par localisation tout en respectant les règles d’entreposage
- Être responsable de la sortie informatique (dans l’ERP) des marchandises sur ordre de fabrication
- Collaborer étroitement avec les autres départements pour s’assurer du bon suivi de la mise à disposition des marchandises et répondre ainsi aux besoins de l’entreprise
- Assurer la gestion des produits finis dès libération au contrôle qualité
- Gérer le stock des produits finis et suivi des retours de composants après fabrication (surplus, défectueux, erreurs, …)
- Organiser les préparations de commandes
- S’assurer du bon suivi des transports allers et/ou retours en veillant aux délais, aux quantités et à la qualité des marchandises
- Veiller au bon état des stocks et les contrôler régulièrement en réalisant des inventaires tournants en fonction du planning
- Gérer la flotte de véhicules (entretiens, contrôles, OBU,…) et superviser le bon état du matériel de manutention
Profil Requis
Formation
- Gradué en logistique ou expérience équivalente
- Expérience en gestion des stocks
- Expérience dans le management d’équipes
Connaissances
- Maitrise d’un ou de plusieurs logiciels de gestion logistique (WMS)
- Douane et accises
- Linguistiques : Anglais technique, néerlandais ou allemand souhaité
Connaissances techniques
- Connaissance informatique (suite Office)
- ERP production.
Qualités Naturelles
• Patience et empathie
• Leadership
• Le respect (de votre équipe, de vos collègues et toute autre partie prenante)
• Disponibilité
• Excellent communicateur : écoute et assertivité
• Esprit d’équipe
• Autonomie
• Organisation
• Orienté solution et résultat
• Sens commercial
• Gestion du stress
• Adaptabilité
• Réactivité
Notre Offre
• Nous t’offrons l’opportunité de prendre part au projet d’une entreprise de travail adapté performante et innovante occupant à ce jour plus de 600 travailleurs
• Une évolution continue de tes compétences et de tes connaissances, dans un environnement de travail enrichissant
Contrat
• Régime de travail : temps plein de jour
• Type : à durée indéterminée (CDI)
Qui sommes-nous ?
Jean Del’Cour est un acteur majeur de l’économie sociale en Wallonie, mais c’est avant tout, un super employeur
Envie de contribuer à assurer un emploi durable et de qualité à 500 personnes en situation de handicap ?
Entreprise de travail adapté, l’asbl Jean Del’Cour est une société performante et durable, parvenant à concilier sa vocation sociale et ses objectifs économiques. Acteur majeur de l’économie sociale en Wallonie dans lequel s’épanouissent plus de 600 personnes, c’est aussi un acteur de la durabilité à travers des actions et des projets qui préservent l’équilibre de notre environnement.